AVOCAT.E (3 ans et + de pratique) - RESPONSABILITÉ ET LITIGE CIVIL

TYPE D’EMPLOI 
Permanent salarié
Temps plein

L’accès au droit et à la justice pour tous·tes te tient à cœur ? Tu aimerais représenter les intérêts de personnes victimes et survivantes de violences à caractère sexuel ? 

Tu souhaites que ton travail ait du sens et un impact concret et positif dans la vie des gens ? Tu aimerais travailler dans un milieu créatif et stimulant ? Tu ressens le besoin de mieux concilier ta vie professionnelle et ta vie personnelle ? C’est ce que Juripop te propose !  

CE QUE TU FERAS : 

En tant qu’avocat.e de litige, tu feras partie intégrante de notre équipe de services juridiques en matière de violences à caractère sexuel.  

Ainsi, en collaboration avec l’équipe, tu assumeras, notamment, les responsabilités suivantes : 

• Collaborer à la répartition du travail entre les professionnel.le.s de l’équipe et appuyer tes collègues dans la réalisation de leurs mandats 
• Rencontrer des personnes requérantes et déterminer, le cadre juridique applicable à la situation et fournir des conseils juridiques personnalisés  
• Rédiger des procédures et autres documents juridiques 
• Effectuer des représentations devant les tribunaux de toutes les instances 

• Gérer les dossiers de manière autonome  
• Travailler à la mise sur pied de processus et de meilleures pratiques juridiques répondant aux besoins des personnes survivantes de violences à caractère sexuel 
• Encadrer le travail de stagiaire(s) en droit et d’étudiant·e·s en droit 

LES PROGRAMMES EN VIOLENCES CONJUGALES ET SEXUELLES  

Juripop est un organisme à but non lucratif ayant pour mission d’assurer l’accès à la justice pour tous·tes dans le but de garantir le respect, l’autonomie et la dignité des personnes et de contribuer à l’atteinte d’une société juste, égalitaire et inclusive. 

Juripop a été mandaté par le ministère de la Justice du Québec afin de : 

• Documenter les obstacles rencontrés par les personnes victimes-survivantes et proposer des solutions pour améliorer leur parcours juridique en droit civil, droit de la famille, droit de la jeunesse, droit de la jeunesse, droit de la famille et droit administratif. 
• Offrir une formation permanente auprès des juristes sur les enjeux et la réalité des personnes vivant des violences à caractère sexuel et de la violence conjugale; 
• Déployer une banque d’avocat·e·s spécialisé·e·s en ces matières qui auront obligatoirement suivis ces formations et qui pourront offrir des services juridiques aux personnes victimes et survivantes dans leurs pratiques privées.

À PROPOS DE TOI : 

• Membre actif du Barreau du Québec depuis au moins 3 ans  
• Expérience en responsabilité civile et en représentation devant les tribunaux  
• Faire preuve d’écoute et d’empathie envers la clientèle 

• Démontrer de fortes aptitudes pour l’organisation du travail, la gestion des priorités et de travailler sous pression 
• Avoir la capacité de mener un dossier du début à la fin de manière autonome 
• Avoir des connaissances de la problématique des violences à caractère sexuel, un atout 
• Une personne d’une curiosité insatiable, qui souhaite continuer d’apprendre et partager son savoir 
• Bon.ne communicateur.trice qui fait preuve d’assurance à l’oral et à l’écrit 

• Bonne maitrise du français et de l’anglais, à l’oral et à l’écrit 
• Personne tenace, proactive, qui sait naviguer dans la complexité avec équilibre et stratégie 
• Désireux de faire avancer les choses en adoptant une approche réfléchie 
• Personne d’équipe, collaborative, agile et qui aime bâtir des relations de confiance 

CE QUE NOUS OFFRONS : 

• Des avantages axés sur la conciliation vie professionnelle — vie personnelle et la possibilité d’un horaire variable 
• 4 semaines de vacances par an, 5 après 5 ans 
• 4 congés personnels payés 
• 15 journées fériées (oui oui 7 de plus que le minimum légal au Québec !) 
• 2 jours de congés additionnels rémunérés entre Noël et le jour de l’an afin de fermer les bureaux pendant cette période 
• Assurance collective payée à 50 % par Juripop 
• Cotisations professionnelles payées à 100 %  
• Formation continue payée à 100 % 
• Programme d’aide aux employé·e·s et à la famille 
• Travail en mode hybride (présentiel et télétravail) 
• De la flexibilité +++ 
• Un milieu de travail stimulant auprès d’une équipe inspirante et dévouée à la mission de Juripop 

Fais parvenir votre curriculum vitae et une lettre de présentation via ce formulaire :  POSTULER EN LIGNE [Offre : OEP-80034].

Nous souscrivons au principe de l’égalité des chances dans l’emploi. Seules les personnes retenues pour une entrevue seront contactées.

Le poste pourra être pourvu à tout moment.